家政阿姨如何才能变得更优秀?这些特质你具备吗?

 常见问题     |      2020-07-28 01:57

很多家政阿姨找工作的时候发现,跟雇主要5K的月薪,雇主还要考虑半天,甚至讨价还价,可是有的阿姨轻轻松松就能月入两万。

对于家政阿姨来说,良好的口碑可以说是行走职场的筹码。人品映射着你的工作经历、服务态度和专业性。它在很大程度上可以说明一个阿姨是否是个受雇主欢迎的好阿姨。

要想在日常工作中打造自己的好口碑,阿姨们要做到:对工作细心、为人诚实坦率、信守承诺、尊重他人、远离八卦等。

人生的每个阶段都需要定位,对家政阿姨来说亦是如此,自己喜欢干什么、能够干什么、定位清楚自己的角色,才能发挥最大的潜能。

例如:有的家政阿姨对孩子有非常强的耐心和爱心,并且拥有丰富的育儿常识,那么育婴师便是不错的职业选择;有的家政阿姨对整理房间、收纳归类很有一套,那么成为收纳师想必会有良好的发展前景;还有的阿姨对营养烹饪插花等非常了解,那么就可以考虑走高端家政的道路。

找到自己的工作兴趣、了解自己现有的工作技能,并在此基础上不断加深、强化技能,就能实现人生的突破。

工作态度体现的是一个人的职业素养,职场上是一个只有功劳没有苦劳的地方,家政行业尤为如此。

很多家政阿姨觉得自己每天辛苦操劳着一切,得不到雇主的赏识或没得到预期的报酬时,便会把不良情绪反映在工作态度上甚至消极怠工。殊不知这样一种行为,只会降低雇主对你的满意度。

所以,要端正工作态度,摒弃不思进取的观念,拒绝眼高手低,工作中要有信心也要有野心。让雇主或是老板看到你积极工作、不断进取的态度。

工作中常有阿姨好心却办了坏事,或是不能好好说出自己的想法。沟通问题在雇主与阿姨之间普遍存在。其实不难理解,两个不同文化水平和生活习惯的人突然出现在一个屋檐下,稍有不慎就会产生摩擦。想要获得雇主信赖,家政阿姨就要掌握以下这些沟通技巧:

对于雇主的安排,如果感到不合理,也不要莽撞反驳,可以斟酌一下措辞好好地提出你的想法,或是先按雇主说的做,日后再找机会说服雇主。

工作不分高低,但是技能却有等级。雇主出钱请阿姨,自然希望在同等价位下请一位技能水平更高的阿姨。

有些阿姨觉得自己跟别人的技能水平差不了太多,但是真正上户面试的时候,往往就因为那一点微小的差距,没能赢得雇主的青睐。努力提高专业技能,不让自己错过任何一个可以提升的机会,才是一个有上进心的人应该做的。

生活无处不竞争,职场的优胜劣汰永不落幕。也许你对自己的现状非常满意,但是这个世界上永远有人在学习进步,在悄悄地超过你。

那些总能接到高单的姐妹,无一不是在默默地“自我修炼”,精进自己的技能水平,学习更多的技术种类,让自己在面试时有更多“筹码”,上户后才能让雇主“眼前一亮”,甚至主动帮忙介绍更多的订单。

学习改变人生,技能改变生活。所以,每位家政阿姨都要不断学习,让自己永远走在行业前端。

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